Three Products Break Through Different Bottleneck Of Business
NetDimensionsDEMO

Functions

NetDimensions Talent Suite is a state-of-the-art Talent Management System (TMS) for the enterprise, helping organizations worldwide achieve productivity & efficiency improvements, cost reduction, risk management, and cultural & process innovation.

NetDimensions Talent Suite relies on a fully integrated, organically developed enterprise talent management software platform that focuses on Learning & Performance at its core. It provides clients with a practical approach to support an innovative model of ongoing integrated talent management.

NetDimensions Learning学习管理系统系统特色


整合整个企业学习及培训管理流程

学习过程的自动监控、学习记录的实时跟踪以及丰富的学习报表

统一的知识管理平台

促进组织内部的交流、互动以及知识的分享

个性化的学习体验

随时随地的访问、监控、学习内容的回顾以及学习内容的更新

支持全球超过30多种语言,并支持AICC/SCORM等所有主流eLearning标准


       

NetDimensions Learning学习管理系统可以用于支持:

-学员

高度个性化的学习体验

知识的分享(知识中心)

可以通过任何移动设备访问

支持社会化学习和协作式学习

整合员工的个人发展计划


-管理人员&讲师

完全可定制化的界面及报表引擎

内置课件制作工具

经SCORM1.2/2004认证,并同时符合AICC标准

强大的在线考试引擎

与绩效管理系统的整合

   

       

     


-培训管理员

支持全球30多种语言

全程学习记录的跟踪和报告

多模板、易调试的政策编辑器

支持多种支付方式的电子商务功能

留有与实时在线课堂的接口


-IT部门

Best-in-class security安全保障

支持美国《联邦法规》第21篇第11条关于电子签名的规定

电子签名、审计及合规分析

与企业其他门户或HR系统有内置接口

NetDimensions SDK让系统成为一套灵活开放的平台

     

NetDimensions eLearning在线学习管理系统可以用于支持:

学员

高度个性化的学习体验

灵活可定制的用户界面

可以通过智能手机进行访问

多种语言和多种界面风格可供选择


管理人员&讲师

可定制化的界面及报表引擎

内置课件制作工具

经SCORM1.2/2004认证,并同时符合AICC标准

强大的在线考试引擎

                


 培训管理员

支持全球30多种语言

全程学习记录的跟踪和报告

用户分组管理(学习小组)

灵活的系统定制工具


IT部门

安全保障

JavaScript SCORM API适配器

支持第三方内容平台插件

整合Confluence wiki

     
       
胜任力评估

企业通过NetDimensions Performance可以有效的评鉴出员工的岗位技能和该技能所需的胜任力要求,从而保证人才被用于适合的岗位上,发挥人才的价值和创造性,降低员工的流动率。在该系统中,员工的胜任力评估是动态、可灵活配置的,企业可以将现有的胜任力模型轻松的部署到系统中,便可以随时开展对员工的胜任力评估了。

        

目标管理和绩效考核

企业管理中,提升员工敬业度(Employee Engagement)的一个有效的方法就是让员工了解他个人对整个企业目标实现的所带来的影响。通过NetDimensions Performance,企业可以有效的保证员工的个人目标与组织发展目标的一致性,个人发展目标和团队发展目标的一致性,同时还能有效的跟踪整个组织范围内的各个层级目标的实现情况。企业可以根据自身的需求,在NetDimensions Performance中灵活的设定绩效考核的模板和工作流程,贯穿整个组织和个人。  

        

职业发展和继任人计划

企业还可以在NetDimensions Performance中部署以胜任力为基础的员工学习发展与职业生涯发展计划,既涵盖当前的岗位胜任力要求,也囊括员工未来的岗位晋升路径。在员工的个人的职业生涯发展规划中,他可以直观清晰的了解自身距离自己目标岗位的强项和弱点,从而通过有针对性的学习和发展计划做出有效的弥补和提升。

        

丰富多样的人才数据报告Talent Reporting

企业HR可以在NetDimensions Performance系统上查看到员工完整的绩效和胜任力考核评分状况,以及组织和个人发展目标实时的完成状况。系统还自带有丰富多样的数据报告模板,为企业各个层级的决策提供精准的数据基础。

       

系统基础功能

系统拥有一整套基本的数据报表模板和灵活易用的操作面板,用户同时还可以根据自身需求进行灵活的调整。

系统拥有多种报表定义和数据查看方式,用户可以通过一个特定的报告生成程序,根据自身的要求灵活的生成相应的报表。

用户可以查看到整个系统的架构文档。

系统可以与NetDimensions Talent Suite人才管理系统及子系统实现无缝集成,并为用户提供系统操作培训服务。

    
系统相关增值服务

根据客户的需求,为客户提供特殊且相对复杂的报表导出服务;

根据客户的需求,长期为客户提供系统报表导出及发送服务;

与其他内部系统数据和外部数据集市的数据进行大数据的集成和整合,在这个信息爆炸的时代,为客户商业决策提供快速有效的数据支持;

为客户提供一个强大的OLAP数据分析环境,帮助客户快速实现对大数据的分析,或执行复杂的数据分析请求;

根据客户个性化的要求,为客户提供定制化的系统实施、系统集成和报表生成服务。

 
   

NetDimensions Exams在线考试系统的优势:

1.可以为如下测评项目进行考试的创建、排期、交付、监控,并生成考试结果的报告:

胜任力及技能测试、公司政策及合规测试、认证考试、职业资格考试、质量评估、知识评估、绩效评估、小测验、调查问卷、以及招聘相关的调查等

2.安全性

3.灵活,可配置

        

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